所谓结构化面试就是首先根据对职位的分析,确定面试的测评要素,在每一个测评的维度上预先编制好面试题目并制定相应的评分标准,面试过程遵照一种客观的评价程序,对被试者的表现进行数量化的分析,通过对考生外部表现的观测,推断内部素质并据以判断是否符合岗位要求,不同的评价者使用相同的评价尺度,以保证判断的公平合理性。
该方法要求对试题构成、测评要素、评分标准、时间控制、考官组成、实施程序和分数统计等各环节,必须事先按结构化要求进行规范性设计。考官在与应试者以问答方式当面交谈的互动过程中,根据应试者的言语、行为表现,对其相关能力和个性特征作出相应的评价。
(1)结构化面试现场【规范版】
(2)结构化面试现场【简陋版】
1、资料:一个公益组织对某县教育资源缺乏的地区提供了帮助。在这个组织中有项目策划组,其中有3个人,一个叫王立,在这个组织中已经工作了3年;一个叫小方,刚分配到这里,因此王立经常指导小方的工作,并且要求严格,甚至影响了小方在工作中的独立发挥;另一个人是李娜,以前在本地一所师范院校的团委工作了7年,来到这个组织已有1年。李娜曾经在这个组织中负责师资筹备工作。现在这个工作已由小方来接管。现在,一个县的教育部门教育资源十分贫乏,因此向该组织提出申请,请求这个公益组织提供帮助。该公益组织批准了此次申请。在经过多方筹集之后,资金还缺200万,师资资源也缺乏。现在领导王立让李娜负责资金的筹备,小方负责师资的筹备,推进此次资助项目。
问题:你认为我国政府、社会、公益组织在提供教育资助方面能发挥什么作用?【2011-2-23-上午-1】
2、、现在中小学加强传统国学经典教育,如三字经、弟子规,还作为日常行为规范。请谈谈你的看法。【2011-2-25-上午-1】
3、重庆市在前一段时间全面开展了“唱读讲传”活动,即特色文化系列,包括唱红歌、读经典、讲故事、传箴言。请问你对这个活动有什么看法?【2011-2-20-上午-1】